HYS/SA-001
企业名称：有限公司 企业地址：北京市
法人代表： 陈好 在职职工人数： 50人 主要业务/产品：电池电器研究
请在符合贵公司情况的选项前划“√\"（可多选） 第一部分 公司战略与治理
1．在贵公司企业发展战略中，是否有关于社会责任的表述：
√在内部文件中包含 √对外公布的发展战略中包含 √企业高层人员在公开演讲中提及 2．贵公司是否有商业道德规范或行为准则等社会责任制度：
√有公司内部文件 √该制度已经对外公开发布 √定期向公司员工进行该制度的培训 3．贵公司是否设有社会责任管理机构：
√有专门人员负责与企业社会责任相关的事务 √有专门的部门负责与企业社会责任相关的事务 √有高层管理人员负责企业社会责任相关事务 4．贵公司防治商业腐败与贿赂的措施：
√有防治商业腐败与贿赂的政策和制度 √对员工进行防治商业腐败与贿赂政策教育 5．贵公司已经制定的管理考核指标包括：
√节能减排指标 √员工的健康安全指标 口社区参与指标 口其他指标（请简述： ） 第二部分 与利益相关者的关系
6．在对股东所承担的责任中，贵公司已经做到的有
√股东享有法律赋予的一切基本权利，包括资产收益权、知情权、参与决策权，一年内未发生相关诉讼
√连续三年为股东带来利润 √建立保障所有股东享有平等权益的措施和制度 √引导和鼓励股东进行可持续性投资或责任投资 7．在对客户承担的责任中，贵公司已经做到的有
√提供合格的（符合质量和安全要求）产品/服务 √产品/服务价格合理
√建立提高产品/服务质量的制度体系（如质量管理体系、六西格玛管理体系、售后服务体系）
√研发可持续的产品/服务 口提供完整、真实、准确的产品/服务信息 √以合理的营销成本向客户提供产品/服务信息 √引导鼓励客户进行责任消费（如购买环保产品）
√采用有效渠道向客户（包括特殊人群，如盲人、聋哑人）提供产品/服务信息 8．在对员工承担的责任中，贵公司已经做到的有
√已经依法与员工签订劳动合同 √已经依法制定执行健康安全管理制度和工作守则 √已经依法参加社会保障体系 √已经成立工会 口已经提供国家规定的特定岗位技能培训 √能够按时足额发放薪酬 √能够按规定缴纳社会保障费用 √能够提供员工培训发展经费 √能够向工会提供经费等支持 √能够为员工提供健康安全设施、劳保用品
√已经建立起职业健康安全管理体系（OHSAS18000） √已经建立起员工薪酬增加制度 √能够为员工提供符合当地文化习俗的必要福利（如为员工发放节庆礼品） √能够做到支持工会活动，保障工会在民主管理、重大问题决策的权力 √为进一步提高员工技能提供培训，建立公平的升迁制度 √在员工中提倡合理规划薪酬使用 √研发并采用降低健康安全风险的措施 √能够对困难员工提供额外帮助 √与其他公司分享工会活动经验
√能够为员工进行职业生涯规划，开展学历教育培训 9．在对供应商承担的责任中，贵公司已经做到的有：
√依法公开采购原则，依法签订执行合同
√要求供应商具备合法资质制定合理采购价格，并按期付款 √适当分摊供应商因社会责任审核认证所增加的成本 √将道德、环境要求纳入采购合同
√通过审核、培训、辅导等活动共同提高供应商的社会责任水平 √通过保持或增加订单鼓励负责任的供应商 √为行业内供应链社会责任水平提高贡献经验 10．在对环境承担的责任中，贵公司已经做到的有：
√依法获取原材料，不超标使用有毒有害物质 √排放达标 √依法回收处理废旧产品 √设立环评预算 √设立环保设施运行预算 √设立废旧产品处理预算
√使用可再生原材料与能源 √建立环境管理体系 √对废旧产品进行综合再利用
√资助资源保护活动，支持可再生资源的研发 √追求生产的零排放 √资助或自愿研发对废旧产品处理新技术 11．在对社区承担的责任中，贵公司已经做到的有：
√依法对社区资源利用进行合理补偿 口推动当地基础设施建设，推动地方经济发展 √有效利用资源，发挥专业优势，改善社区环境，消除社区贫困，尊重当地文化 √为社区发展捐款捐物，提供志愿者服务 12．在对社会组织承担的责任中，贵公司已经做到的有
√遵守行业标准与规范 √有实施行业标准和规范的预算 √主动参与制定行业标准与规范 √积极回应民间组织的关注和诉求 √与民间组织建立伙伴关系，积极资助并参与其组织的活动 √积极资助促进行业发展的活动
13．在对政府承担的责任中，贵公司已经做到的
√有遵守法律法规及政策 口按时主动纳税
√响应政府倡导的产业投资活动，如产业扶贫、基础设施建设 √积极向政府进行合理化建议，积极响应政府号召的慈善公益活动 14．贵公司对同行已经承担的责任有：
√依法公平竞争，杜绝价格联盟 √尊重竞争对手，主动维护公平竞争环境
填写人：张三 填写日期：2023.01.10
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