岗位说明书(需求分析师)

岗位名称 直接上级 软件需求分析师 软件开发部经理 部门 软件开发部 直接下级 定编数 软件工程师 1 工作概述 完成公司软件产品的需求分析，总体方案、系统编码及测试，同时跟踪技术发展潮流，为新产品的开发提供合理建议。 岗位职责 序号 工作项目 具体职责 公司软件产品的需求分析，总体方案、系统编码实现 绩效指标 工作权重% 80 2 分析测试结果及解决技术问题 软件产品的开发 制订软件测试方案，负责项目的软件开发工作及相关技术问题的跟踪和解决 10 10 3 4 职业发展路径 岗位权限 为新产品的开发提供合理建议 技术发展潮流跟踪 跟踪技术发展潮流，临时或其它工作 本岗位职务 晋升阶梯 决策权 建议权 汇报 协调 任职资格项目 教育程度 专业（工种） 工作经验 大学专科以上 自动化、电子、计算机或相关专业 至少3年的软件设计开发经验 完成直接上级安排的临时或其它工作 软件需求分析师→软件部经理 在软件产品开发过程中，具有产品开发实现的决策权 有对上级提出合理化建议和意见的权力 向软件部经理汇报工作情况，严禁越级上报 与硬件部级系统集成部工作的协调 要求 工作关系 任职资格 知识要求 技能技巧 个人素质 精通.Net,j2ee等主流开发工具，精通oracle,sqlserver等主流数据库技术，精通web开发技术。 有较好的项目文档编写能力 身体健康、工作努力、富有团结精神 软件开发专业知识 专业 技能 技能 计算机 管理能力 沟通能力 客户服务 组织能力 独立工作 级别 4 5 2 3 2 2 4 需求程度的级别：很强—5，强—4，较强-3,一般-2，无要求—1 工作环境 其他 工作时间 特征 使用的主要 工具设备 任职人签字

公司总部,办公环境舒适。 标准工时制 计算机、一般办公设备（电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络)，软件开发服务器 任职人直接上级