岗位职责：
1.根据公司发展战略要求,负责集团企业文化体系建设与落地
2.负责构建企业文化传播平台,搭建、运营和管理各类企业文化传播渠道,建设多种类型的企业文化载体,寻求创新的传播方法
3.负责主导内部刊物及宣传物料的策划、采编、撰写、出版、发行等一系列工作,传递公司文化理念与战略方向
4.负责企业文化落地项目的策划、协调与执行,使员工认同并践行公司文化
5.其它与企业文化相关的工作
任职要求:
1、本科以上学历,人力资源、新闻、汉语言、广告等相关专业毕业;
2、 5年以上大型企业集团企业文化工作经验,3年以上企业文化工作负责人经验;
3、熟悉现代企业管理理论,系统掌握企业文化建设等专业方法;
4、具备优秀的.团队管理能力、决策判断能力、统筹规划能力、项目策划能力,能够组织大型的员工活动;
5、具备优秀的领悟能力与深度分析能力,优秀的文字功底和活动策划能力;
6、有媒体工作经验者优先考虑。
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