20xx年就快结束，回首20xx年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时的惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的20__年即将临近。我到集团公司上班仅仅几个月时间，但20xx年是集团公司机构整合、拓展市场、持续发展的关键年，本人有幸加入到这样一个充满发展机遇的集团公司，为集团公司的发展壮大贡献微薄之力。现就年度本人的工作情况总结如下：
我于20xx年10月9日通过招聘到X集团公司工程管理部上班，从事技术质量管理工作。从学校毕业在建筑公司工作到房产公司工作再到建筑公司工作，虽然我的工作岗位和角色发生了很大变化，但在领导的关心和同事的帮助下，凭着自己的专业基础和工作经验，加上刻苦钻研和学习，很快适应了工作环境，并取得了部门领导的认同。
一、对于一个刚进入公司的新员工来说，面对新的工作环境、新的工作岗位，需要一段适应过程。
所以，从到公司上班开始，工程部的老同事就给我介绍公司的情况，并且一来就带着我参加了集团公司第季度生产大检查活动，跟随他们一起检查工程质量、安全、文明施工等，就这样不断地熟悉公司的工程情况，便于今后工程的管理。
二、努力工作，积极完成任务
1、在工作中，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，
不断进步，逐渐了解工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
2、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用
三、学习各种规范、标准
认真学习各种规范、标准以及文件。从最开始的《施工现场公司VI形象手册》，《建筑施工手册》，《建筑施工质量通病防治手册》，《建筑工程施工质量验收细则》，《施工现场临时用电管理标准化手册》，《建筑施工现场安全文明施工标准化图册》，《X省建筑施工安全标准化管理规定》《建筑施工安全检查标准JGJ59—20__》等等各种规范、标准。
四、主要完成工作：
1、完成集团公司第季度工程检查汇总以及检查通报，经公司领导与工程部人员讨论审查修改后下发各区域公司、项目部；
2、对X项目部VIS形象检查，存在问题已交底项目部和工程部进行整改；
3、工程部会议纪要整理；
4、对X项目申报“杯”资料的中QC成果进行补充修改，经经理审查后已汇总入申报“杯”资料内；
5、完成进X市企业20xx年安全生产、质量、文明施工考核报表，企业人口与计划生育考核报表，企业社会治安综合管理考核报表，经经理审查后上报市建管站；
6、完成进X市企业20xx年度安全生产、质量、文明施工工作总结报告，经经理审查后上报市建管站；
7、完成X市建筑施工现场安全文明施工标准化图册资料整理，交安排打印后再下发各区域公司、项目部；
8、根据公司计划要求，编制民工学校培训课件（关于砌体工程技术规程），已完成，去项目部授课另行安排时间；
9、参与公司VIS施工现场视觉系统修改，文字版内容已完成，计划经公司领导审核修改后交广告公司设计初稿；
10、完成工程部20xx年度工作总结报告初稿，交经理补充审核；
11、配合完成集团公司组织的安全技术培训大会及现场观摩；
12、配合完成住建部、卫生部专家到调研防艾工作；
13、配合完成X市建管站对进市企业的考核（资料补充，完善）；
14、完成20xx年度建设工程文明施工和扬尘污染综合治理工作总结报告；
15、完成集团公司年终工程检查汇总以及检查通报，经公司领导与工程部人员讨论审查修改后下发各区域公司、项目部；
五、其他方面：
1、坚持每天上班提前到公司，不迟到，不早退；
2、整理文件存放，以便需要时能够及时找到；
3、对部分事宜进行登记备忘，供以后对照，方便使用；
4、与公司同事积极探讨工程技术、质量、安全、资料管理等内容。通过讨论既增进了同事间的友情，又提高了自身能力；
5、主动与同事交流，热情帮助他人。
六、努力的方向
1、考虑到建筑规范的.不断完善、更新，所以更需要给自身充电，我的目标是着重向管理方向努力，积累管理经验，积极主动接触各种相关业务，提高自身的实际操作能力，为公司的发展建设作出自己应有的贡献。
2、积极参加证书考核以及继续教育培训，钻研专业技术，提高业务能力和专业水准。
3、争取向集团党的支部靠拢，争当先进。
通过总结几个月来的工作，我熟悉了公司的情况，融入到了公司的企业文化中，个人认为做了一点事情，但离公司的要求尚有一定差距。我将正视工作中的不足，在以后的工作中加以克服，同时还需要多看书，认真学习好规范规程及有关文件资料，掌握好专业知识，提高自己的工作能力，加强工作责任感，及时做好个人的各项工作。总之，在今后的工作中，我将不断的总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展，与公司共同进步、共同成长。
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