公积金按最低薪资标准缴纳违法嘛？
2023-10-01
来源：我们爱旅游
公积金按最低薪资标准缴纳违法。因为法律规章用人单位以职工本人上一年度月平均薪资为基数缴纳公积金，除非该职工的薪资是最低薪资标准，否则用人单位不能以最低薪资为基数缴纳。《住房公积金管理条例》规章， 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均薪资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均薪资乘以单位住房公积金缴存比例。,法律依据,《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均薪资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均薪资乘以单位住房公积金缴存比例。,《住房公积金管理条例》第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均薪资的5%;有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。