职务侵占罪行的法律量刑标准

工作人员利用职务上的便利非法占有单位财物，根据数额大小将面临不同的刑罚，包括有期徒刑、拘役和罚金。数额较大者将被判处三年以下的有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大者将被判处三年以上十年以下的有期徒刑，并处罚金；而数额特别巨大者将面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

法律分析

1、公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

2、数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

拓展延伸

职务侵占的法律责任与刑罚

职务侵占是指公职人员利用职务上的便利，以非法占有为目的，侵吞、挪用、窃取、骗取或以其他手段侵占公共财物或他人财物的行为。根据我国法律规定，职务侵占属于职务犯罪范畴，将面临法律责任和相应刑罚。根据刑法规定，如果职务侵占数额较大，将被判处有期徒刑，并处罚金；如果数额巨大或者情节特别严重，将被判处无期徒刑、死刑或者剥夺政治权利。量刑标准的确定会考虑被侵占财物的价值、损失程度、犯罪主体的主观恶性、社会影响等因素。法律对职务侵占行为的严惩，旨在保护公共财物和维护社会秩序，确保公职人员履行职责的廉洁性和公正性。

结语

职务侵占是一种严重违法行为，对公司、企业或其他单位造成了财务损失。根据我国法律规定，对于这种行为，我们将依法追究责任。对于数额较大的职务侵占者，将面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；对于数额巨大的，将面临三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；对于数额特别巨大的，将面临十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。我们坚决维护公共财物的安全，保护社会秩序的正常运转，维护公职人员的廉洁和公正。

法律依据

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条

公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；

数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；

数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。